今天快乐十分开奖:办公室文化

• 课程名称天数培训费用
• 7C企业文化突破方案实操2天￥4800持续基因——企业文化的意义、内涵与建设框架：企业文化建设的真正目的是什么？文化建设的最大障碍是什么？文化建设的根本路径在哪里？
开课信息：2018年12月21-22日/广州市
• 基于目标达成的领导力与执行力提升策略2天￥5800要提高房企的执行力，不仅要提高房企从上到下每一个人的执行力，而且要上升到每一个单位、每一个部门的整体执行力
开课信息：2018年12月15-16日/深圳市
• 职场素养与商务礼仪2天￥39802.情绪压力管理技巧—人与人之间的竞争，一定程度上是情绪管理能力的竞争；如何化压力为动力
开课信息：2018年12月20-21日/上海市
• “点师成金”专业技能内训师培养2天￥3980内部培训师尤其是专业技术类内训师，作为企业内部培训的基石和可再生力量，起到非常重要的作用。
开课信息：2018年12月21-22日/广州市
• 采购合同管理与法务风险规避2天￥3980采购合同是市场中采购行为主体间交流的主要载体。采购合同通过特定的法律形式规定了采购合同双方的权利和义务，是在采购合同执行过程中，约束双方的行为准则。而
开课信息：2018年10月26-27日/深圳市 2018年12月21-22日/广州市
• 构建卓越的客户服务管理体系2天￥5600打造一流的客户服务能力已成为企业竞争的新焦点。然而，对于大多数企业来说，客户服务管理却不象其它管理领域那样拥有成熟的体系和经验积累。
开课信息：2019年01月10-11日/上海市 2019年04月18-19日/上海市 2019年05月31-01日/上海市

• 课程名称培训讲师
• 培育执行文化—强化执行力孙学敏引言：组织绩效从何而来 分析：优秀管理者模型——心智模式一、团队与团队精神 一个人没有团队精神将难成大事；一个企业如果没有团队精神将成为一盘散沙；一个民族如果没有团队精神也将难以强
• 传统文化与现代人才管理课程目标了解春秋五霸的称霸原因与衰落；了解战国七雄的雄起与没落；了解儒家道家法家佛家的特征与对人的影响；形成独特的传统文化的应用观念；找到适合传统的人才管理途径；
• 基于企业文化的领导力建设周建第一部分把握根本—企业持续成长的关键密码：企业能否做大做强的关键，不在于拥有多少资金和人才，而在于是否具备对资金和人才的吸引力。中国企业面临的挑战与机会企业经营的核心本质如何打造
• 企业文化建设操盘实务张九元课程介绍： 企业文化建设已经成为中国企业发展的主要推动力，企业管理者对企业文化建设的认识也在日益加深。但是由于企业文化的概念最初源自发达国家，也就给中国企业带来了很多的误会。不少企业把企业文
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• 跨文化管理培训胡一夫全球化已经成为时代的潮流，它影响着人们的工作、学习和生活。在全球化时代，企业的经营边界从过去狭隘的国内领域逐步转向全球范围。相应地，企业的管理必然面对与以前单纯国内管理所不同的内外部环境因素。在诸多环
• 以团队文化塑造高绩效团队在成为领导前，你的成功同自己的成长有关；在成为领导以后，你的成功都同别人的成长有关”　-------杰克.韦尔奇 作为一名中
• 企业文化之感恩的心袁新华企业文化之感恩的心 前言:文化不能神话，而要科学化.克服浮躁、尊重科学，尊重管理、尊重资源，尊重人.这才是真正的尊重文化!“以人为本”，是企业文化品牌的核心. 感谢父母!感谢的老板!感谢帮助我
• 塑造有效的企业文化杨少杰每个企业都有一套自己的企业文化，但优秀的企业的文化却一直被人们津津乐道。纠其原因是优秀企业文化与企业制度结合紧密，并没有脱节。企业在塑造企业文化时并不是盲目的拷贝、复制导致最后的趋同现象。由于企业行业
• 华为的开放创新与文化内核许浩明谁来呼唤炮火 (一) 以客户为中心是企业存在的唯一理由 1. 如何正确认识客户需求与客户期望的关系 2. 关注客户/用户需求的细分

• 企业文化的理论与实践企业文化是企业大多数员工共同遵守的、共享的价值观系统和由此而产生的行为规范系统。 企业文化是客观存在的，从企业诞生的那天起它就存在着，而且一直要存在下去，直至企业消亡。不管你是否喜欢，它都要存在。
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• 职业道德与企业文化的形成职业是人们在社会生活中,由于社会分工而形成的具有专门业务和特定职责的社会行动, 是劳动者稳定地取得生活来源所从事的工作. 道德是人类社会现实生活中. 由经济关系决定的. 依据人们的内心信仰,传统
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• 企业战略与企业文化当企业制定了新的战略要求企业文化与之相配合时，企业的原有文化变革速度非常慢，很难马上对新战略做出反应，者使企业原有的文化就有可能成为实施新战略的阻力
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• 建立生生不息的文化价值体系企业要追求长久 必须有长久的动力 长久的动力不是金钱/企业家/权力/制度 因为它们不可流传 可流传的东西才是长久的 只有价值体系才是持续长久的 我们的企业是什么？ 高层管理者的首要
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• 医院文化建设和管理创新（一）医院文化在哪里？ 1、医院文化存在于医院发展过程中，医院的文化存在于医院一切医务行为的全过程中； 2、每一位医院员工的工作态度、工作或服务、职业行为、习惯等体现或反映医院的文化理念和建设成效
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  擅长领域：企业战略

  实战派战略思想家孙学敏教授 个人背景： 教授、管理学博士，著名实战派战略思想家。 国资委总裁班领导力课程主讲老师。 全国领导科学学会

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  擅长领域：企业战略

  7C企业文化突破方案首席专家，企业文化咨询总监，高级战略咨询顾问、高级培训师。 自2001年以来大部分时间和精力均投入到《7C企业文化突破

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  张九元先生，著名管理专家、国学教授、书法家。 清华大学总裁班特聘教授，北京大学人力资本研究所研究员，中华龙商学院院长，中国管理研究

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  河南大学毕业；曾任多家旅游局顾问与风景区营销总监，并在国内十家大中型企业担任CEO、企业顾问与独立董事，现为交广企业管理咨询公司独家签约讲师

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