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    云南十一选五遗漏:毕春秋

       
    • 所在城市:广东省-深圳市
    • 培训领域:人力资源
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    讲师简介
    毕春秋 毕春秋,1968年出生于贵州毕节市,49岁,常住深圳。毕业于贵州毕节学院外国语系英语专业、北京大学政府管理学院行政管理专业(管理学学士)、北京大学心理系应用心理学专业(理学硕士),企业二级人力资源管理师、国家二级心理咨询师,EAP专业人士,集团公司法律顾问,深圳龙岗社区学院管理心理学客座教授,大律师网络律师行合伙人,广东扬权律师事务所、广东微众律师事务所、广东君一律师事务所特聘劳动法专家。
    服务过的客户

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    主讲课程

    一、《劳动合同法》精解与实务

    《逆势用工成本与风险管控及新法解读》

    《有效运用绩效考核进行裁员、调岗/调薪/调级》

    《最新十大劳动争议疑点、难点、热点问题全解与应对》

    《<劳动合同法>下的劳动争议疑/难/热点问题全解与应对》

    《劳动合同订立、续订、变更、解除、终止的风险预防与实操技巧》

    《权益保障、女工维权及法律法规培训》《企业工会干部的五项修炼》

    《HR必备合同法律知识及风险防控》《企业法律风险防范与化解实务》

    《劳动合同、用工协议、补充协议、规章制度、员工手册的撰写技巧》

    《<社会保险法>、<工伤保险条例>精准解读与工伤争议、调解、赔偿》

    《如何界定与处理不合格、不胜任、营私舞弊、严重失职、违纪违规的员工》

    《劳动争议管理》《部门直线经理如何协助HR部门预防和化解劳动用工风险》

    《劳动关系与风险管理》《企业HR如何全方位有效预防和化解劳动用工风险》

    《劳动仲裁与诉讼的应对》《退休、社保、工伤、调岗、假期疑/难/热点解析》

    《<劳动合同法>精解与经典案例分析》《企业规章制度的制定程序与风险规避》《在职劳动用工管理风险防范及操作技巧》《劳动者权益?;び胛ǚ山舛痢?/p>

    《招聘与离职环节法律风险控制及操作技巧》《劳动合同与人力资源风险防控》《劳动合同解除技巧--五阶段、三沟通与心理分析技术》《劳动法律法规讲解》

    二、员工心理健康管理与心理分析技术应用(EAP系列课题)

    《阳光心态》《压力与情绪管理》《压力与健康管理》

    《加强员工人文关怀/构建和谐劳资关系/打造劳资双赢格局》

    《泛90员工管理,如何从“心”开始》《员工心理辅导技术》

    《员工关怀专业人士训练项目》《企业员工心理健康知识讲座》

    《心理学在HR管理中的应用》《员工关系管理中的心理学技巧运用》

    《和谐劳动关系与冲突管理中的心理分析技术》《员工心理健康管理》

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